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华媒:职场年龄歧视 年长男性或面临更严厉考验

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  中新网1月29日电 美国《世界日报》刊文称,年龄偏见可能是非常微妙的。最新研究指出,年龄偏见对男性和女性的影响并不尽相同。事实上,年长男性比年长女性面临更严厉的考验。

  文章摘编如下:

  觊觎高层职位,男性首当其冲

  根据美国劳工统计局的统计,到2022年,估计25%的美国劳动力将是55岁及以上的年龄层。但纽约大学管理和组织助理教授诺斯(Michael North)说,与年龄歧视有关的控诉已在增加。将1999年向美国平等就业机会委员会(EEOC)提交的年龄歧视投诉数量与现在进行比较,显示问题从来不会消失。